x
La formation continue
Qu'est ce que la formation continue ? Dans une perspective de développement des compétences, il est possible de se former ou d'acquérir un diplôme à tout âge. La formation continue s'adresse à ceux qui sont rentrés dans la vie active et ont donc quitté la formation initiale (études). Elle permet à ces personnes de pouvoir…
+
La formation en alternance et en apprentissage
Qu'est ce que la formation en alternance ? Il s’agit d’un contrat de travail en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage), qui est fondé sur une alternance de phase pratique en entreprise et de phase théorique en centre de formation. Voir toutes nos formations en apprentissage Voir toutes nos formations en contrat de professionnalisation…
+
Le domaine d'activité :
Accompagnement et développement personnel
La connaissance de soi et la valorisation de son potentiel aident à la construction ou à la consolidation de ses compétences personnelles et professionnelles. Dans un contexte de changement social et économique, nous vous accompagnons dans vos démarches de perfectionnement ou d’amélioration de vos performances, qu’elles passent par des formations au management, une VAE ou…
+
L'espace entreprises
Vous avez besoin d'accompagner vos salariés dans leur évolution professionnelle, vous cherchez des informations sur les dispositifs et les formations existantes ? Premier opérateur national de la formation des adultes, le GRETA-CFA Aquitaine vous propose une approche professionnelle de vos projets et sera présent à vos côtés pour évaluer, valider et certifier.
+

ma recherche

Affiner ma recherche par mots clés

voir toutes les formations
Offres d'emploi
Derniers
évènements
  • 03 mai 2024
    Rallye Aide à la personne du GRETA-CFA...
    Le GRETA-CFA Aquitaine vous invite au Rallye des Métiers de l’Aide à la Personne du 12 au 25 mai 2022 ! 👩🏽‍⚕️ Durant cette période, nous vous accueillerons sur nos 2 sites de Cenon (IFAS…
    +
voir tous les évènements
Mon projet d'alternance
(Contrats de professionnalisation et d'apprentissage)
Découvrir le réseau du GRETA-CFA Aquitaine de l'Éducation Nationale

NOTRE RÉSEAU DES GRETA-CFA AQUITAINE

Date de création : 1974
Nombre de stagiaires : plus de 19 983 en 2015
Nombre de formateurs et de conseillers en formation (tous statuts confondus) : près de 2 019 en 2015
Nombre de lieux de formation : 132 en 2015
Nombre de formation dispensées : près de 1 397 en 2015

+ d'informations sur le réseau GRETA-CFA d'Aquitaine
valider mes compétences : accompagnement vae
Réseau GRETA-CFA Aquitaine > Fiches > Salarié > Spécificités du travail de nuit en ehpad
Je fais une demande de pré-inscription
contacter le conseiller en formation continue
ajouter à mes favoris
lieu de la formation
Agence du Santé-Social-Optique-Bien-Être de la Gironde

Fondation Bocke Mérignac

public concerné

Salarié

Pré-requis

Aucun prérequis spécifiques

Date de début
22/06/2021
Détail dates de la formation

 

14 heures
9h00/12h30 – 13h30/17h00

Modalités de financement

Plan de développement des compétences

Contacts

Estelle LE BIVIC
Assistante de formation
estelle.lebivic@greta-cfa-aquitaine.fr
05 56 59 15 94
06 31 48 03 87

Marilys LOUPIEN
Conseillère en Formation Continue
marilys.loupien@greta-cfa-aquitaine.fr
06 32 64 14 85

Spécificités du travail de nuit en ehpad
Dernière minute
formation terminée
Santé / Social
Formation
Je fais une demande de pré-inscription
ajouter
à mes favoris

Spécificités du travail de nuit en ehpad

Mérignac - Agence du Santé-Social-Optique-Bien-Être de la Gironde

objectifs de la formation

Identifier les spécificités du travail soignant de nuit, les analyser pour comprendre et adapter sa pratique professionnelle et son organisation personnelle.
A l’issue de la formation, les participants seront capables d’ :
– appréhender les rythmes chrono-biologiques et la physiologie du sommeil
– adapter leur relation d’aide et de communication aux situations difficiles vécues la nuit
– intervenir dans une prise en soin adaptée au contexte nocturne
– identifier des pistes individuelles pour préserver l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle

contenu de la formation

Rythmes chrono-biologiques :

  • Le sommeil, sa physiologie, l’impact du travail de nuit
  • Chronobiologie et hygiène de vie

Spécificité de la relation soignante de nuit :

  • Communication verbale/non verbale
  • Préparer, surveiller, préserver le repos et le sommeil du résident/patient
  • Prendre en charge : insomnies, déambulation nocturnes, angoisses

Vécu du travail de nuit :

  • Situations stressantes, situations d’urgence
  • La solitude
  • La souffrance, la fin de vie, la mort
  • L’agressivité, la violence

Réglementation et responsabilité :

  • Prise de décision/dépassement de fonction
  • Indépendance/responsabilité

Impact du travail de nuit :

  • Bilan de son vécu la nuit
  • Les pistes pour mieux vivre le travail de nuit
  • Vie familiale et sociale/équilibre personnel et professionnel

conditions de formation

Alternance d’analyse des pratiques professionnelles et d’apports théoriques didactiques

modalités d'évaluation

Attestation de formation

profil des intervenants

Betty SERIBOURDIN – Formatrice -IDE

Partagez :

ajouter
à mes favoris

Sauvegardez :

Je fais une demande de pré-inscription
Top
Nouveautés
les formateurs
témoignages

Le réseau des GRETA-CFA d’Aquitaine, acteur de référence de la formation continue en Aquitaine depuis plus de 40 ans propose de nombreuses formations qualifiantes, certifiantes, modulaires, en alternance, éligibles au CPF, en e-learning…

Pratique