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La formation continue
Qu'est ce que la formation continue ? Dans une perspective de développement des compétences, il est possible de se former ou d'acquérir un diplôme à tout âge. La formation continue s'adresse à ceux qui sont rentrés dans la vie active et ont donc quitté la formation initiale (études). Elle permet à ces personnes de pouvoir…
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La formation en alternance et en apprentissage
Qu'est ce que la formation en alternance ? Il s’agit d’un contrat de travail en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage), qui est fondé sur une alternance de phase pratique en entreprise et de phase théorique en centre de formation. Voir toutes nos formations en apprentissage Voir toutes nos formations en contrat de professionnalisation…
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Le domaine d'activité :
Accompagnement et développement personnel
La connaissance de soi et la valorisation de son potentiel aident à la construction ou à la consolidation de ses compétences personnelles et professionnelles. Dans un contexte de changement social et économique, nous vous accompagnons dans vos démarches de perfectionnement ou d’amélioration de vos performances, qu’elles passent par des formations au management, une VAE ou…
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L'espace entreprises
Vous avez besoin d'accompagner vos salariés dans leur évolution professionnelle, vous cherchez des informations sur les dispositifs et les formations existantes ? Premier opérateur national de la formation des adultes, le GRETA-CFA Aquitaine vous propose une approche professionnelle de vos projets et sera présent à vos côtés pour évaluer, valider et certifier.
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    Le GRETA-CFA Aquitaine participe à l'Afterwork Ecoles-Startups focus parité ce jeudi 30 mars 2023. Adhérent de la French Tech Bordeaux, le GRETA CFA Aquitaine sera présent demain à l’Afterwork Ecoles-Startups focus parité. L'objectif de cette…
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NOTRE RÉSEAU DES GRETA-CFA AQUITAINE

Date de création : 1974
Nombre de stagiaires : plus de 19 983 en 2015
Nombre de formateurs et de conseillers en formation (tous statuts confondus) : près de 2 019 en 2015
Nombre de lieux de formation : 132 en 2015
Nombre de formation dispensées : près de 1 397 en 2015

lieu de la formation
Agences de Gironde

PÔLE SANTÉ SOCIAL
LYCÉE ALFRED KASTLER
33400 TALENCE

public concerné

Demandeur d'emploi

Entreprise

Particulier

Salarié

Pré-requis

aucun

Date de début

Tout au long de l'année

Détail dates de la formation

CALENDRIER SUR DEMANDE

Formation sur 2 jours

Modalités de financement

Plan de développement des compétences

Contacts

Hélène MIHIERE
Conseillère en Formation continue
helene.mihiere@greta-cfa-aquitaine.fr
06 71 70 71 08

Carine LEGRAND
Assistante Commerciale
carine.legrand@greta-cfa-aquitaine.fr
05.56.04.65.30
06.10.01.82.23

ENTRETIEN DU CADRE DE VIE AU DOMICILE

Bordeaux - Agences de Gironde

objectifs de la formation

  • Acquérir une méthode professionnelle dans l’entretien du cadre de vie au domicile privé et connaître les risques professionnel
  • Sensibiliser au développement durable
  • Mettre en œuvre de bonnes pratiques éco-responsables dans un plan d’entretien du cadre de vie

contenu de la formation

La formation entretien du cadre de vie permet de développer ses compétences sur deux thématiques :

Le savoir-être et la personnalisation de l’intervention

  • Recueil préalable à l’action : habitudes, matériel, etc.
  • La communication avec le bénéficiaire de l’intervention dans le cadre des tâches effectuées
  • Méthodologie de l’intervention : les différentes étape; hiérarchisation des tâches et définition des priorités en tenant compte des habitudes, des souhaits du client ou du bénéficiaire.

Les techniques générales de l’entretien du domicile privé

  • Méthodes utilisées en fonction des lieux et de leur organisation (destination, agencement), des supports,
  • Connaissance des matériels techniques utilisés couramment au domicile : prise en main, utilisation optimale, « maintenance » du matériel, etc.
  • Connaissance des produits d’entretien : familles et types de produits, produits écologiques, pictogrammes et consignes d’utilisation et de dosage, déchets et produits usagés, etc.
  • Prévention des risques et règles de sécurité : les risques du domicile, précautions à prendre
  • Notions d’ergonomie : les « bonnes postures » dans l’entretien
  • Organisation spécifique de l’entretien : fréquence de l’entretien, entretien courant et de fond, prise en compte des contraintes propres au domicile, etc.
  • Protocoles d’entretien spécifiques à l’entretien de la cuisine et de la salle de bain

conditions de formation

Organisation

Groupes de 12 personnes

Méthodologie pédagogique

  • Apports permettant de nourrir les échanges et la réflexion du groupe de participants avec remise de documents
  • Analyses basées sur des supports et sur des situations vécues par les participants ou apportées par les intervenants
  • Formation participative favorisant les échanges entre participants et intervenants basée sur l’aller-retour entre théorie et pratique professionnelle
  • Mises en situation sur des plateaux techniques équipés

modalités d'évaluation

Attestation de formation

Bilan à « chaud » avec le groupe

Évaluation de satisfaction sur l’atteinte des objectifs qualité

profil des intervenants

Catherine SICAUD : CESF, elle intervient dans de nombreuses formations que celle-ci soient diplômantes (Titre Assistant de Vie, DEAES, …) ou qualifiantes : Animation de la vie sociale des personnes âgées, Entretien du cadre de vie, Connaissance des publics de l’aide à domicile, etc.).

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