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La formation continue
Qu'est ce que la formation continue ? Dans une perspective de développement des compétences, il est possible de se former ou d'acquérir un diplôme à tout âge. La formation continue s'adresse à ceux qui sont rentrés dans la vie active et ont donc quitté la formation initiale (études). Elle permet à ces personnes de pouvoir…
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La formation en alternance et en apprentissage
Qu'est ce que la formation en alternance ? Il s’agit d’un contrat de travail en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage), qui est fondé sur une alternance de phase pratique en entreprise et de phase théorique en centre de formation. Voir toutes nos formations en apprentissage Voir toutes nos formations en contrat de professionnalisation…
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Le domaine d'activité :
Accompagnement et développement personnel
La connaissance de soi et la valorisation de son potentiel aident à la construction ou à la consolidation de ses compétences personnelles et professionnelles. Dans un contexte de changement social et économique, nous vous accompagnons dans vos démarches de perfectionnement ou d’amélioration de vos performances, qu’elles passent par des formations au management, une VAE ou…
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L'espace entreprises
Vous avez besoin d'accompagner vos salariés dans leur évolution professionnelle, vous cherchez des informations sur les dispositifs et les formations existantes ? Premier opérateur national de la formation des adultes, le GRETA-CFA Aquitaine vous propose une approche professionnelle de vos projets et sera présent à vos côtés pour évaluer, valider et certifier.
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  • 12 avril 2021
    Présentation du DEAES sur France Bleu Périgord
    Sophie FERRAGGI, Conseillère en Formation Continue, Référente Santé Social Bien-Être de l'Agence Dordogne du GRETA CFA Aquitaine a été reçue dans les locaux  de France Bleu Périgord pour co-animer l'émission "Dossier de la vie en…
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  • 09 avril 2021
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    Si vous êtes intéressé.e par les Métiers des Services à la Personne, surtout, ne manquez pas la Thématique du "Dossier de la vie en bleu en Dordogne"! >> Rendez-vous vendredi matin dès 9 heures sur RADIO FBP << avec…
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(Contrats de professionnalisation et d'apprentissage)
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NOTRE RÉSEAU DES GRETA-CFA AQUITAINE

Date de création : 1974
Nombre de stagiaires : plus de 19 983 en 2015
Nombre de formateurs et de conseillers en formation (tous statuts confondus) : près de 2 019 en 2015
Nombre de lieux de formation : 132 en 2015
Nombre de formation dispensées : près de 1 397 en 2015

+ d'informations sur le réseau GRETA-CFA d'Aquitaine
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Réseau GRETA-CFA Aquitaine > Fiches > Demandeur d'emploi > LUTTE CONTRE ILLETTRISME
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lieu de la formation
Agence de Dordogne

Centre de Formation - CF3P
Lycée Pré de Cordy
5 avenue Joséphine Baker
24200 SARLAT

public concerné

Demandeur d'emploi

Entreprise

Jeune âgé de moins de 26 ans ou futur alternant

Particulier

Salarié

Pré-requis

Aucun

Date de début

Tout au long de l'année

Modalités de financement

Compte personnel de Formation CPF

Financement personnel

Financement Pôle Emploi

Financement Région

Plan de développement des compétences

PRO-A (ex Période de PRO)

Contact

Sylvie SABOT
Coordinatrice pédagogique du centre permanent de Sarlat
sylvie.sabot@greta-cfa-aquitaine.fr
05 53 31 70 66

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éligible
cpf
Formations générales, Socle / CléA
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LUTTE CONTRE ILLETTRISME

Sarlat-la-Canéda - Agence de Dordogne

objectifs de la formation

  • Acquérir les savoirs de base : lire, écrire, compter pour engager un parcours d’insertion sociale et professionnelle
  • Désacraliser les apprentissages en développant sa propre méthodologie
  • En fonction du projet, acquérir les bases de l’environnement informatique et de l’utilisation d’internet

contenu de la formation

  • Communiquer à l’oral en langue française :
    – Ecouter et repérer des consignes,
    – Répondre à une question fermée ou ouverte (se présenter, présenter quelqu’un…),
    – Utiliser les mots du lexique courant,
    – Participer à une discussion
  • Communiquer par écrit en langue française :
    – Identifier les signes graphiques,
    – Identifier la fonction, d’un document,
    – Utiliser des documents courants (mode d’emploi, planning…) papier et numérique (CAF, Amélie, Pôle Emploi, distributeurs de billets)
    – Déchiffrer une consigne et l’appliquer,
    – Déchiffrer et écrire un texte simple (consigne, liste de tâches…)
  • Utiliser les outils logico-mathématiques pour agir en situation :
    -Reconnaître et écrire les nombres de 1 à 9999,
    – Ordonner et comparer les nombres entiers et décimaux,
    – Utiliser le calcul mental et déterminer un ordre de grandeur,
    – Utiliser les quatre opérations à bon escient,
    – Calculer en situations personnelles ou professionnelles (rendre la monnaie, suivre ses comptes, utiliser une calculatrice simple),
    – Lire un tableau à double entrée (fiche horaire)
  • Se repérer et organiser son travail :
    – Utiliser les outils de classement (ordre alphabétique et numérique),
    – Gérer son espace de travail, son temps,
    – Reproduire une tâche simple avec exactitude,
    – Se situer dans un environnement (lieux, acteurs),
    – Questionner pour mieux comprendre
  • Travailler en équipe :
    – Respecter les règles de la collectivité,
    – Comprendre les codes et les usages et respecter les termes d’un contrat,
    – Communiquer
  • Numérique
    Découvrir l’environnement informatique
    Démarrer l’outil informatique
    Utiliser le clavier
    Manipuler la souris
    Identifier les commandes et applications disponibles sur l’outil informatique
    Utiliser les icones
    Faire une recherche sur Internet
    Utiliser une messagerie sur Internet

conditions de formation

 

  •  Parcours modulaire et personnalisé (duré,rythme, contenus)
  • Adaptation des contenus de formation au niveau des objectifs professionnels du stagiaire

modalités d'évaluation

Attestation de formation

profil des intervenants

Formateurs expérimentés du Greta

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Le réseau des GRETA-CFA d’Aquitaine, acteur de référence de la formation continue en Aquitaine depuis plus de 40 ans propose de nombreuses formations qualifiantes, certifiantes, modulaires, en alternance, éligibles au CPF, en e-learning…

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