x
La formation continue
Qu'est ce que la formation continue ? Dans une perspective de développement des compétences, il est possible de se former ou d'acquérir un diplôme à tout âge. La formation continue s'adresse à ceux qui sont rentrés dans la vie active et ont donc quitté la formation initiale (études). Elle permet à ces personnes de pouvoir…
+
La formation en alternance et en apprentissage
Qu'est ce que la formation en alternance ? Il s’agit d’un contrat de travail en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage), qui est fondé sur une alternance de phase pratique en entreprise et de phase théorique en centre de formation. Voir toutes nos formations en apprentissage Voir toutes nos formations en contrat de professionnalisation…
+
Le domaine d'activité :
Accompagnement et développement personnel
La connaissance de soi et la valorisation de son potentiel aident à la construction ou à la consolidation de ses compétences personnelles et professionnelles. Dans un contexte de changement social et économique, nous vous accompagnons dans vos démarches de perfectionnement ou d’amélioration de vos performances, qu’elles passent par des formations au management, une VAE ou…
+
L'espace entreprises
Vous avez besoin d'accompagner vos salariés dans leur évolution professionnelle, vous cherchez des informations sur les dispositifs et les formations existantes ? Premier opérateur national de la formation des adultes, le GRETA-CFA Aquitaine vous propose une approche professionnelle de vos projets et sera présent à vos côtés pour évaluer, valider et certifier.
+

ma recherche

Derniers
évènements
  • 30 mars 2023
    Afterwork Ecoles-Startups de la French Tech Bordeaux
    Le GRETA-CFA Aquitaine participe à l'Afterwork Ecoles-Startups focus parité ce jeudi 30 mars 2023. Adhérent de la French Tech Bordeaux, le GRETA CFA Aquitaine sera présent demain à l’Afterwork Ecoles-Startups focus parité. L'objectif de cette…
Découvrir le réseau du GRETA-CFA Aquitaine de l'Éducation Nationale

NOTRE RÉSEAU DES GRETA-CFA AQUITAINE

Date de création : 1974
Nombre de stagiaires : plus de 19 983 en 2015
Nombre de formateurs et de conseillers en formation (tous statuts confondus) : près de 2 019 en 2015
Nombre de lieux de formation : 132 en 2015
Nombre de formation dispensées : près de 1 397 en 2015

lieu de la formation
Agences de Gironde

Lycée VACLAV HAVEL
5 Avenue Danielle Mitterrand
33130 BEGLES

Lycée Anatole de Monzie
12 Cours Gambetta
33 430 Bazas

Lycée Max Linder
43 Allée Robert Boulin
33500 LIBOURNE

public concerné

Demandeur d'emploi

Pré-requis

Validation du projet professionnel

être lecteur et scripteur

Détail dates de la formation

3 sessions de formation sont prévues :

  • du 27/03/24 au 17/12/24 à Bègles
  • du 16/09/24 au 28/05/25 à Bazas
  • du 30/09/24 au 18/06/25 à Libourne
Modalités de financement

Financement Région

Habilitation Service Public HSP

Contacts

Fabienne MARTENS
Conseillère en Formation continue
fabienne.martens@greta-cfa-aquitaine.fr
06 71 70 71 07

Graziella LEFEVRE
Coordonnatrice HSP Agence Santé Social
graziella.lefevre@greta-cfa-aquitaine.fr
05 56 04 65 37
06 83 81 92 79

Marie-Cécile ROUYER
Conseillère en Formation Continue LIBOURNAIS BLAYAIS
marie-cecile.rouyer@greta-cfa-aquitaine.fr
05 57 55 43 20
06 71 70 71 15

(Nouveauté)

HSP – CAP ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE (AEPE)

Bègles - Agences de Gironde

objectifs de la formation

  • Définir un cadre commun à l’accueil du jeune enfant
  • Promouvoir le développement d’un accueil de qualité,
    ouvert,  réflexif et pluridisciplinaire
  • Permettre une formation adaptée aux enjeux sociétaux

contenu de la formation

  • EP1 – Accompagner le développement du jeune enfant
  • EP2 – Exercer son activité en accueil collectif
    EP3 – Exercer son activité en accueil individuel
  • Domaines généraux
    Français, histoire / géographie, mathématiques, sciences
  • Périodes de Formation en Milieu Professionnel
    490 h soit 14 semaines

conditions de formation

  • Parcours pédagogique individualisé
  • Modulable en durée, contenu, rythme et approche pédagogique
  • Remise à niveau à visée professionnelle possible

modalités d'évaluation

  • Contrôle en Cours de Formation (CCF)
  • Unités professionnelles
  • EP1 : oral 25 min (+ 1h PSE)
  • EP2 : écrit 1 h 30
  • EP3 : pratique et oral Maximum 2 h
  • Unités d’enseignement général
  • Français et Histoire-Géographie – Enseignement moral et civique – écrit et oral 2h15mn Mathématiques – Sciences physiques et chimiques – écrit 2h
  • Éducation physique et sportive – ponctuel
  • Épreuve facultative : Langue vivante – oral 20 minutes

 

conditions d'admission

Vous pouvez intégrer cette formation si vous êtes :

 Une personne en recherche d’emploi

  • De 16 ans ou plus pouvant travailler en milieu ordinaire
  • Faiblement qualifiée et rencontrant des difficultés d’insertion et/ou d’apprentissage
  • Titulaire au maximum d’un niveau 3 validé ou infra ou d’un niveau 4 non validé.
    Élargissement possible au niveau bac validé lorsque la qualification est devenue obsolète.

 Une personne en situation de handicap, habitant.e les quartiers prioritaires relevant de la politique de la ville (QPV) et de zones rurales (ZRR), demandeur.se d’emploi de longue durée, parent isolé, bénéficiaire de minima sociaux.

 

Votre projet professionnel doit avoir été validé préalablement à votre entrée en formation par votre Conseiller habituel, prescripteur habilité par la Région:
 Conseiller Pôle Emploi, Mission Locale, Cap Emploi,
 Conseiller Insertion du département ou Référent PLIE.

 

Une fois inscrit.e à la préparation du CAP AEPE :

 votre formation sera financée par la Région
 vous aurez le statut de stagiaire de la formation professionnelle
 vous percevrez une rémunération Pôle emploi (AREF) ou Région selon vos droits

        

profil des intervenants

L’équipe pédagogique est constituée d’anciens ou d’actuels professionnels de la Petite Enfance (Éducatrices spécialisées, Éducatrices de Jeunes Enfants, docteur en Psychologie de l’Enfant, Sociologue de la Famille et de l’enfant, spécialistes en langage des signes pour les tous petits, Conseillères en Économie Sociale et Familiale, juriste spécialisée en travail social…).

Top