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La formation continue
Qu'est ce que la formation continue ? Dans une perspective de développement des compétences, il est possible de se former ou d'acquérir un diplôme à tout âge. La formation continue s'adresse à ceux qui sont rentrés dans la vie active et ont donc quitté la formation initiale (études). Elle permet à ces personnes de pouvoir…
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La formation en alternance et en apprentissage
Qu'est ce que la formation en alternance ? Il s’agit d’un contrat de travail en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage), qui est fondé sur une alternance de phase pratique en entreprise et de phase théorique en centre de formation. Voir toutes nos formations en apprentissage Voir toutes nos formations en contrat de professionnalisation…
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Le domaine d'activité :
Accompagnement et développement personnel
La connaissance de soi et la valorisation de son potentiel aident à la construction ou à la consolidation de ses compétences personnelles et professionnelles. Dans un contexte de changement social et économique, nous vous accompagnons dans vos démarches de perfectionnement ou d’amélioration de vos performances, qu’elles passent par des formations au management, une VAE ou…
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L'espace entreprises
Vous avez besoin d'accompagner vos salariés dans leur évolution professionnelle, vous cherchez des informations sur les dispositifs et les formations existantes ? Premier opérateur national de la formation des adultes, le GRETA-CFA Aquitaine vous propose une approche professionnelle de vos projets et sera présent à vos côtés pour évaluer, valider et certifier.
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Découvrir le réseau du GRETA-CFA Aquitaine de l'Éducation Nationale

NOTRE RÉSEAU DES GRETA-CFA AQUITAINE

Date de création : 1974
Nombre de stagiaires : plus de 19 983 en 2015
Nombre de formateurs et de conseillers en formation (tous statuts confondus) : près de 2 019 en 2015
Nombre de lieux de formation : 132 en 2015
Nombre de formation dispensées : près de 1 397 en 2015

lieu de la formation
Agence du Béarn

Agence du Béarn
Lycée professionnel André CAMPA - Jurançon

public concerné

Demandeur d'emploi

Entreprise

Jeune âgé de moins de 26 ans ou futur alternant

Particulier

Salarié

Pré-requis

  • Maîtriser les savoirs de base niveau 3ème (maths, français)
  • Expérience (même courte) dans les domaines de l’industrie
  • Vision dans l’espace et intérêt pour les métiers de la productique

Date de début

Tout au long de l'année

Détail dates de la formation

Dates : nous consulter

Durée : à définir suivant les pré-requis

Lieu de Formation :

Site web

Lycée professionnel André CAMPA – 29 Avenue Joliot Curie – 64110 Jurançon

 

Modalités de financement

Compte personnel de Formation CPF

Contrat de professionnalisation

CPF transition Professionnelle (ex CIF)

Financement personnel

Financement Pôle Emploi

Financement Région

Formation en alternance

Plan de développement des compétences

PRO-A (ex Période de PRO)

Contact

Olivier PARDO
Conseiller en Formation Professionnelle Chimie - Industrie - Transport
olivier.pardo@greta-cfa-aquitaine.fr
05 59 84 99 39
06 72 93 58 44

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éligible
cpf

CQPM Opérateur régleur sur machine à commande numérique (OR MOCN)

Jurançon - Agence du Béarn

objectifs de la formation

Être capable de :

  • Réaliser les pré réglages nécessaires pour la conduite d’une production d’usinage.
  • Entretenir son poste de travail et effectuer la maintenance de 1er niveau de son outil de production.
  • Obtenir la certification de niveau V CQPM Opérateur Régleur sur MOCN par enlèvement de matières.

RNCP 19456

contenu de la formation

  • Préparer les équipements nécessaires à la réalisation d’une série de pièces sur MOCN
  • Démonter, monter les équipements, procéder à des réglages simples
  • Assurer la production dans le respect des objectifs impartis, contrôler la qualité de sa production, entretenir son poste de travail, rendre compte de son activité (état d’avancement, problèmes rencontrés…)

conditions de formation

  • Apports théoriques, études de cas et mises en situation sur plateaux techniques
  • Formation pratique en entreprise

Durée :  5 mois dont 6 semaines en entreprise

Rythme : alternance de pratique et de théorie

Horaires : 35 heures hebdomadaires

modalités d'évaluation

  • Évaluation continue tout le long de la formation
  • Passage des épreuves du Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie CQPM à la fin de la formation

conditions d'admission

Test et entretien de positionnement

profil des intervenants

Enseignants certifiés Éducation Nationale

Formateurs avec une expérience significative en formation d’adultes

Intervenants professionnels

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